Nesta manhã, lideranças do Sindicato dos Químicos e Etanol de São José do Rio Preto e Região estiveram reunidas com representantes patronais das 15 unidades fabris de produção de etanol da região para a entrega da Pauta de Reivindicações dos trabalhadores do setor.

Sergio Luiz Leite, Serginho, e Edson Dias Bicalho, respectivamente, presidente e secretário geral da FEQUIMFAR, participaram do encontro e falaram sobre a importância da unidade da categoria e das negociações coletivas para avançar em direitos e conquistas.

Os Químicos de São José do Rio Preto representam cerca de 6.500 trabalhadores no setor de produção de etanol

“A categoria está mobilizada nesta Campanha Salarial e Social e nossa expectativa é encontrar um equilíbrio nas negociações coletivas. A luta é pela valorização dos trabalhadores, pela recomposição salarial, aumento real, PLR, cesta básica e vale-alimentação, e pela manutenção de direitos já conquistas”, disse o presidente do Sindicato dos Químicos e Etanol de São José do Rio Preto, João Pedro.

“Os altos índices inflacionários tem corroído o poder de compra dos salários. Precisamos recuperá-lo. Os aumentos dos alimentos, energia elétrica, combustíveis, gás de cozinha, transporte público, entre outros, tem prejudicado muito os trabalhadores, por isso, a luta é pelo reajuste salarial com aumento real”, destaca ainda Serginho, que também é vice-presidente da Força Sindical.

A Pauta de Reivindicações inclui:
Reajuste: 2% de aumento real + INPC/IBGE
Piso Salarial digno
PLR
Cesta básica e vale alimentação
Valorização das estruturas sindicais
Manutenção e avanços nas cláusulas sociais